في إطار التزام جامعة حلوان بتطوير بيئة العمل الجامعية والارتقاء بالمستوى الإداري، نظّمت الجامعة برنامجًا تدريبيًا متميزًا بعنوان “حفّز طاقاتك الإيجابية”، استهدف تأهيل الكوادر البشرية وتعزيز مفاهيم التحفيز الذاتي والتفكير الإيجابي. وتأتي هذه الخطوة ضمن استراتيجية الجامعة في تطوير الكوادر الإدارية وتحقيق التميز في الأداء المؤسسي.
تنمية الذكاء العقلي
أكد الدكتور السيد قنديل، رئيس جامعة حلوان، أن بناء الإنسان وتنمية قدراته الذهنية يشكلان حجر الزاوية في أي عملية تطوير إداري مستدام. وأضاف أن الجامعة تسعى إلى غرس ثقافة الذكاء العقلي وتعزيز المهارات النفسية والذهنية للعاملين، لضمان كفاءة واستمرارية الأداء الوظيفي بكفاءة واقتدار.
التفكير الإيجابي أساس النجاح
أوضح اللواء محمد أبو شقة، الأمين العام لـ جامعة حلوان، أن هذه البرامج التدريبية تمثل نقلة نوعية في ترسيخ مفاهيم التنمية البشرية ومهارات التفكير الإيجابي، وهو ما يسهم في بناء كوادر مؤهلة قادرة على مواجهة ضغوط العمل وتحديات المستقبل في بيئة جامعية محفزة ومتطورة.
التدريب وبناء المهارات
أشرفت على تقديم البرنامج الدكتورة هيام عويس، المدربة بمعهد إعداد القادة بوزارة التخطيط، حيث تناولت أهمية المهارات العقلية مثل تقوية الذاكرة، سرعة التفكير، والقراءة الفعالة. وشددت على خطورة الطاقة السلبية وضرورة تحويلها إلى قوة إيجابية عبر التحكم في دوائر الانتباه وتحفيز العقل لإنتاج أفكار مبدعة.
قوانين العقل والجذب
أشارت عويس إلى أهمية فهم قوانين العقل، ومنها قانون الجذب الذي ينص على أن ما يركز عليه الإنسان يجذبه إلى حياته، وقانون الحصاد الذي يربط بين ما يزرعه العقل من أفكار وما ينعكس على الجسد والنفس، مؤكدة أن الصحة النفسية في العمل ترتبط ارتباطًا وثيقًا بكفاءة الأداء الذهني والبدني.